SBI CBO Recruitment 2026: 2273 ಹುದ್ದೆಗಳ ಭರ್ತಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಅಹ್ವಾನ । ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಕೆ ಹೇಗೆ?

SBI CBO Recruitment 2026: ಭಾರತೀಯ ಸ್ಟೇಟ್ ಬ್ಯಾಂಕ್ 2026 ನೇ ಸಾಲಿನ ಬೃಹತ್ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿದೆ. ದೇಶದ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ವಲಯದ ಬ್ಯಾಂಕ್‌ನಲ್ಲಿ ವೃತ್ತ ಆಧಾರಿತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಯಸುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಇದೊಂದು ಸುಸಂಸ್ಕೃತ ಮತ್ತು ಗೌರವಾನ್ವಿತ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ರೂಪಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ದೊರೆತಿರುವ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಅವಕಾಶವಾಗಿದೆ. ಈ ನೇಮಕಾತಿಯು ಕೇವಲ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನಷ್ಟೇ ಅಲ್ಲದೆ, ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ಕ್ಷೇತ್ರದ ಆಳವಾದ ಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ದೇಶದ ಆರ್ಥಿಕತೆಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವ ಮಹತ್ತರ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಆಕರ್ಷಕ ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿ, ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಉನ್ನತ ಹಂತಕ್ಕೇರಲು ಲಭ್ಯವಿರುವ ಅವಕಾಶಗಳು ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಭದ್ರತೆಯು ಈ ಹುದ್ದೆಯ ಪ್ರಮುಖ ಆಕರ್ಷಣೆಗಳಾಗಿವೆ. ಅರ್ಹ ಮತ್ತು ಆಸಕ್ತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ನಿಗದಿತ ಅವಧಿಯೊಳಗೆ ಅಂತರಜಾಲದ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದಾಗಿದೆ.

ಉದ್ಯೋಗ ವಿವರ

• ನೇಮಕಾತಿ ಸಂಸ್ಥೆ: ಭಾರತೀಯ ಸ್ಟೇಟ್ ಬ್ಯಾಂಕ್ (SBI)
• ಹುದ್ದೆಗಳ ಹೆಸರು: ವೃತ್ತ ಆಧಾರಿತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು (CBO)
• ಹುದ್ದೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ: 2273 (2050 ಸಾಮಾನ್ಯ ಹುದ್ದೆಗಳು ಮತ್ತು 223 ಹಿಂಬಾಕಿ ಹುದ್ದೆಗಳು)
• ಉದ್ಯೋಗ ಸ್ಥಳ: ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಆಯಾ ವೃತ್ತಗಳ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯಲ್ಲಿಯೇ ನಿಯೋಜನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ.
• ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಬಗೆ: ಅಂತರಜಾಲದ ಮೂಲಕ (Online) ಮಾತ್ರ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅವಕಾಶವಿದೆ.

ಹುದ್ದೆಗಳ ವಿವರ

ಭಾರತೀಯ ಸ್ಟೇಟ್ ಬ್ಯಾಂಕ್ ತನ್ನ ವಿವಿಧ ವೃತ್ತಗಳಲ್ಲಿ ಖಾಲಿ ಇರುವ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೆ ಮಾಡಿದ್ದು, ಕರ್ನಾಟಕದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಬೆಂಗಳೂರು ವೃತ್ತದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅವಕಾಶಗಳಿವೆ. ಪ್ರತಿ ವೃತ್ತಕ್ಕೆ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾದ ಸಾಮಾನ್ಯ ಹುದ್ದೆಗಳ ವಿವರ ಈ ಕೆಳಗಿನಂತಿದೆ: SBI CBO Recruitment 2026

• ಬೆಂಗಳೂರು (ಕರ್ನಾಟಕ): 200 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಅಮರಾವತಿ (ಆಂಧ್ರಪ್ರದೇಶ): 97 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಭೋಪಾಲ್ (ಮಧ್ಯಪ್ರದೇಶ/ಛತ್ತೀಸ್‌ಗಢ): 97 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಭುವನೇಶ್ವರ (ಒಡಿಶಾ): 80 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಚಂಡೀಗಢ: 103 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಚೆನ್ನೈ (ತಮಿಳುನಾಡು/ಪಾಂಡಿಚೇರಿ): 165 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಗಾಂಧಿನagar (ಗುಜರಾತ್): 194 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಗುವಾಹಟಿ: 68 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಹೈದರಾಬಾದ್ (ತೆಲಂಗಾಣ): 80 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಜೈಪುರ (ರಾಜಸ್ಥಾನ): 103 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಕೋಲ್ಕತ್ತಾ (ಪಶ್ಚಿಮ ಬಂಗಾಳ/ಸಿಕ್ಕಿಂ): 200 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಲಕ್ನೋ (ಉತ್ತರ ಪ್ರದೇಶ): 200 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಮಹಾರಾಷ್ಟ್ರ: 194 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ಮುಂಬೈ ಮೆಟ್ರೋ: 143 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ನವದೆಹಲಿ: 76 ಹುದ್ದೆಗಳು
• ತಿರುವನಂತಪುರಂ (ಕೇರಳ/ಲಕ್ಷದ್ವೀಪ): 50 ಹುದ್ದೆಗಳು

ಗಮನಿಸಿ: ಇವುಗಳ ಜೊತೆಗೆ ಒಟ್ಟು 223 ಹಿಂಬಾಕಿ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ವಿವಿಧ ವರ್ಗಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಎಸ್‌ಬಿಐ ಸಿಬಿಒ ನೇಮಕಾತಿ 2026

ವಿದ್ಯಾರ್ಹತೆ

ಈ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಕೆಳಕಂಡ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಮತ್ತು ಅನುಭವದ ಅರ್ಹತೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು:

• ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅರ್ಹತೆ: ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಿಂದ ಯಾವುದೇ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಪದವಿ ಅಥವಾ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರದಿಂದ ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ತತ್ಸಮಾನ ವಿದ್ಯಾರ್ಹತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು. ವೈದ್ಯಕೀಯ, ಅಭಿಯಂತರ (Engineering), ಚಾರ್ಟರ್ಡ್ ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಕಾಸ್ಟ್ ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ ಪದವಿ ಪಡೆದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳೂ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.
• ವೃತ್ತಿ ಅನುಭವ: 31.12.2025 ಕ್ಕೆ ಅನ್ವಯಿಸುವಂತೆ, ಯಾವುದೇ ಅನುಸೂಚಿತ ವಾಣಿಜ್ಯ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಅಥವಾ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಗ್ರಾಮೀಣ ಬ್ಯಾಂಕ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ 2 ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಅನುಭವ ಹೊಂದಿರಬೇಕು.
• ಸ್ಥಳೀಯ ಭಾಷೆ: ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ತಾನು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ವೃತ್ತದ ನಿಗದಿತ ಸ್ಥಳೀಯ ಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ (ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಕರ್ನಾಟಕಕ್ಕೆ ಕನ್ನಡ) ಓದಲು, ಬರೆಯಲು, ಮಾತನಾಡಲು ಮತ್ತು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಮರ್ಥನಾಗಿರಬೇಕು. 10 ಅಥವಾ 12 ನೇ ತರಗತಿಯಲ್ಲಿ ಈ ಭಾಷೆಯನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿದವರಿಗೆ ಭಾಷಾ ಪರೀಕ್ಷೆಯಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ಇರುತ್ತದೆ. SBI CBO Recruitment 2026

ವಯೋಮಿತಿ & ವಯೋಮಿತಿಯಲ್ಲಿ ಸಡಿಲಿಕೆ

ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ವಯಸ್ಸನ್ನು 31.12.2025 ರ ದಿನಾಂಕಕ್ಕೆ ಅನ್ವಯಿಸಿ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ:

• ಕನಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು: 21 ವರ್ಷಗಳು.
• ಗರಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು: 30 ವರ್ಷಗಳು.
• ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು 01.01.1996 ಕ್ಕಿಂತ ಮೊದಲು ಮತ್ತು 31.12.2004 ಕ್ಕಿಂತ ನಂತರ ಜನಿಸಿರಬಾರದು.

ವಯೋಮಿತಿಯಲ್ಲಿ ಸಡಿಲಿಕೆ ವಿವರ:

• ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿ / ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ: 5 ವರ್ಷಗಳು.
• ಇತರೆ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ (ಕೆನೆಪದರವಲ್ಲದ) ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ: 3 ವರ್ಷಗಳು.
• ಅಂಗವಿಕಲ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ (ಸಾಮಾನ್ಯ/ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಹಿಂದುಳಿದ): 10 ವರ್ಷಗಳು.
• ಅಂಗವಿಕಲ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ (ಇತರೆ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗ): 13 ವರ್ಷಗಳು.
• ಅಂಗವಿಕಲ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ (ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿ/ಪಂಗಡ): 15 ವರ್ಷಗಳು.
• ಮಾಜಿ ಸೈನಿಕರು ಮತ್ತು ಕಮಿಷನ್ಡ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ: 5 ವರ್ಷಗಳು.

ವೇತನಶ್ರೇಣಿ

ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿಯನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ:

• ಆರಂಭಿಕ ಮೂಲ ವೇತನವು 48,480 ರೂಪಾಯಿಗಳಾಗಿರುತ್ತದೆ (ಜೊತೆಗೆ 2 ಮುಂಗಡ ವೇತನ ಏರಿಕೆಗಳು).
• ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿ: 48480-2000/7-62480-2340/2-67160-2680/7-85920.
• ಇದರೊಂದಿಗೆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆ (DA), ಮನೆ ಬಾಡಿಗೆ ಭತ್ಯೆ (HRA), ನಗರ ಪರಿಹಾರ ಭತ್ಯೆ (CCA), ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ (PF), ವೈದ್ಯಕೀಯ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಇತರೆ ಸೌಲಭ್ಯಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕ

ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ತಮ್ಮ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕವನ್ನು ಪಾವತಿಸಬೇಕು:

• ಸಾಮಾನ್ಯ / ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಹಿಂದುಳಿದ / ಇತರೆ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ: 750 ರೂಪಾಯಿಗಳು.
• ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿ / ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡ / ಅಂಗವಿಕಲ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ: ಯಾವುದೇ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕವಿರುವುದಿಲ್ಲ.
• ಶುಲ್ಕವನ್ನು ಅಂತರಜಾಲ ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್, ಡೆಬಿಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ಅಥವಾ ಕ್ರೆಡಿಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ಮೂಲಕ ಮಾತ್ರ ಪಾವತಿಸಲು ಅವಕಾಶವಿದೆ.

ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ವಿಧಾನ

ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಅಂತರಜಾಲದ ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಬೇಕು:

1. ಬ್ಯಾಂಕಿನ ಅಧಿಕೃತ ಜಾಲತಾಣಕ್ಕೆ ಭೇಟಿ ನೀಡಿ ಮತ್ತು ‘Current Openings’ ವಿಭಾಗಕ್ಕೆ ಹೋಗಿ.
2. ವೃತ್ತ ಆಧಾರಿತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ನೇಮಕಾತಿ ಲಿಂಕ್ ಅನ್ನು ಹುಡುಕಿ ಮತ್ತು ಅದರ ಮೇಲೆ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ.
3. ‘New Registration’ ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ಬಳಸಿ ನಿಮ್ಮ ಮೂಲ ವಿವರಗಳನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.
4. ನಿಮ್ಮ ನೋಂದಣಿ ಸಂಖ್ಯೆ ಮತ್ತು ಗುಪ್ತಪದವನ್ನು (Password) ಬಳಸಿ ಲಾಗಿನ್ ಆಗಿ.
5. ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ವಿವರಗಳು, ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮಾಹಿತಿಗಳನ್ನು ನಿಖರವಾಗಿ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಿ.
6. ನಿಮ್ಮ ಇತ್ತೀಚಿನ ಭಾವಚಿತ್ರ, ಸಹಿ, ಎಡಗೈ ಹೆಬ್ಬೆರಳ ಗುರುತು ಮತ್ತು ಹಸ್ತಲಿಖಿತ ಘೋಷಣಾ ಪತ್ರವನ್ನು ನಿಗದಿತ ಗಾತ್ರದಲ್ಲಿ ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ.
7. ಅನುಭವದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ, ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಮತ್ತು ಇತರ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಪಿಡಿಎಫ್ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ.
8. ನಿಗದಿತ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕವನ್ನು ಪಾವತಿಸಿ ಮತ್ತು ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಸಲ್ಲಿಸಿ.
9. ಭವಿಷ್ಯದ ಉಲ್ಲೇಖಕ್ಕಾಗಿ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಿದ ಅರ್ಜಿಯ ಮುದ್ರಿತ ಪ್ರತಿಯನ್ನು ತೆಗೆದಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಿ.

ಆಯ್ಕೆ ವಿಧಾನ

ಬ್ಯಾಂಕಿನ ವೃತ್ತ ಆಧಾರಿತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಬಹಳ ಪಾರದರ್ಶಕವಾಗಿದ್ದು, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಹಂತಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ:

1. ಅಂತರಜಾಲ ಪರೀಕ್ಷೆ (Online Test): ಇದು 120 ಅಂಕಗಳ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಪರೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು 50 ಅಂಕಗಳ ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಭಾಷೆ, ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ಜ್ಞಾನ, ಸಾಮಾನ್ಯ ಜಾಗೃತಿ/ಆರ್ಥಿಕತೆ ಮತ್ತು ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಆಪ್ಟಿಟ್ಯೂಡ್ ವಿಷಯಗಳಿರುತ್ತವೆ. ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಪತ್ರ ಬರವಣಿಗೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಬಂಧ ಇರುತ್ತದೆ.
2. ಪರಿಶೀಲನೆ (Screening): ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಬ್ಯಾಂಕಿನ ಸಮಿತಿಯು ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತದೆ. ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ ಮತ್ತು ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಾಖಲೆಗಳ ಸತ್ಯಾಸತ್ಯತೆಯನ್ನು ಇಲ್ಲಿ ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
3. ಸಂದರ್ಶನ (Interview): ಪರಿಶೀಲನೆಯಲ್ಲಿ ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು 50 ಅಂಕಗಳ ಸಂದರ್ಶನಕ್ಕೆ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಅರ್ಹತಾ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿದೆ.
4. ಸ್ಥಳೀಯ ಭಾಷಾ ಪರೀಕ್ಷೆ: ಅಂತಿಮ ಆಯ್ಕೆಯ ಮೊದಲು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ತಾನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದ ವೃತ್ತದ ಸ್ಥಳೀಯ ಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ಎಷ್ಟು ಪ್ರಾವೀಣ್ಯತೆ ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದರಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗುವುದು ಕಡ್ಡಾಯ.

ಪ್ರಶ್ನೋತ್ತರಗಳು (FAQs)

ಈ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಕನಿಷ್ಠ ಎಷ್ಟು ವರ್ಷದ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ ಬೇಕು?
ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಯಾವುದೇ ಅನುಸೂಚಿತ ವಾಣಿಜ್ಯ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಅಥವಾ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಗ್ರಾಮೀಣ ಬ್ಯಾಂಕ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ 2 ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿರಬೇಕು.

ಅಂತರಜಾಲ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ತಪ್ಪು ಉತ್ತರಗಳಿಗೆ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆಯೇ?
ಇಲ್ಲ, ಈ ಬಾರಿಯ ನೇಮಕಾತಿಯ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ತಪ್ಪು ಉತ್ತರಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಋಣಾತ್ಮಕ ಅಂಕಗಳು (Negative Marking) ಇರುವುದಿಲ್ಲ.

ಆಯ್ಕೆಯಾದ ನಂತರ ತರಬೇತಿ ಅವಧಿ ಎಷ್ಟು ಇರುತ್ತದೆ?
ನೇಮಕಗೊಂಡ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ ದಿನದಿಂದ 6 ತಿಂಗಳ ಕಾಲ ಪ್ರೊಬೇಷನ್ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿರುತ್ತಾರೆ. ಅವರ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸೇವೆಯನ್ನು ಖಾಯಂಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಈ ಹುದ್ದೆಗೆ ವರ್ಗಾವಣೆ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು ಹೇಗೆ ಇರುತ್ತವೆ?
ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ತಾವು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿಕೊಂಡ ವೃತ್ತದಲ್ಲಿಯೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕು. ಅವರು 12 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆ ಅಥವಾ ಮುಂದಿನ ಹಂತದ ಬಡ್ತಿ ಪಡೆಯುವವರೆಗೆ ವೃತ್ತಾಂತರ ವರ್ಗಾವಣೆ ಪಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ.

ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವಾಗ ಯಾವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಬೇಕು?
ಭಾವಚಿತ್ರ, ಸಹಿ, ಹೆಬ್ಬೆರಳ ಗುರುತು, ಹಸ್ತಲಿಖಿತ ಘೋಷಣೆ, ಪದವಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ, ಅನುಭವದ ಪತ್ರ, ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಮತ್ತು ಸಂಬಳದ ಚೀಟಿಗಳನ್ನು ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಬೇಕು.

ಪ್ರಮುಖ ದಿನಾಂಕಗಳು

ಪ್ರಮುಖ ಲಿಂಕುಗಳು

ಈ ಮಾಹಿತಿಪೂರ್ಣ ಲೇಖನವು ಎಸ್‌ಬಿಐ ಸಿಬಿಒ ನೇಮಕಾತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮಗೆ ಸ್ಪಷ್ಟ ಚಿತ್ರಣ ನೀಡಿದೆ ಎಂದು ನಾವು ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆ. ಪರೀಕ್ಷೆಗೆ ಸಿದ್ಧತೆ ನಡೆಸುತ್ತಿರುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಬ್ಯಾಂಕ್‌ನ ಹಿಂದಿನ ವರ್ಷಗಳ ಪ್ರಶ್ನೆ ಪತ್ರಿಕೆಗಳನ್ನು ಗಮನಿಸಲು ಮತ್ತು ಪ್ರಚಲಿತ ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ವಿದ್ಯಮಾನಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಅಪ್‌ಡೇಟ್ ಆಗಿರಲು ನಾವು ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತೇವೆ. ಶುಭವಾಗಲಿ!